第147章 销售采购网点 (第2/2页)

作为青山集团的员工，谢家人除了拥有和其它青山集团员工享有的基本生活保障外，还有一部分销售额提成和年终奖励！

青山集团对销售与采购网点一年一测评，优者上，劣者下！

青山集团统一给各销售收购网点配备货物和服务人员，谢家人是各销售收购点的责任人，服务人员从当地人当中招聘，一律是以年轻有为头脑灵或者为录用条件，平时为服务人员，有服务纠纷等安全隐患时，则为保安人员！

这些保安人员隶属集团保卫部，统一让保卫部训练后安排上岗。

三个销售采购网点为一个组，平时互通有无，有事互相帮助扶持！

谢家人有不愿从事销售采购行业的，报告给谢如春，集团另行安排到旅游部农业部等其它部门生活！

谢家家主谢如春为销售部部长，酬金为年薪制。

山明打算在青山集团内部，员工薪酬慢慢推行分发龙凤海螺壳！

谢如春也是一名精明的商人，从山明的规划中也逐步理出一些后续发展意见，他提议道:

“如果销售采购点发展势头强劲，青山集团这些网点慢慢可以变成批发网点，让集团以外的人变成青山集团的销售人员，为其它人提供就业机会的同时，青山集团的版图无形中也扩大了。”

……

山明和谢如春商讨完销售部以后的发展走向和对谢家族人的安排，又再次召开谢家全族会议。

谢家人听后更加满意了，如果能在稳定又安全的店铺内经营挣钱，谁还想孤身一人在风里雨里拿命赌富贵呢，

谢如春家主的决策是英明的，青山集团就像是一艘高速行驶的大船，谁早一步搭乘，谁就能先到达富裕幸福的彼岸！

第二天一大早，谢如春便把一百个销售采购网点的地址及人员配置计划交给山明，山明也把销售采购网点的建筑设计图交给谢如春。

两个年轻人在一起侃侃而谈，一张推动社会经济发展的蓝图悄悄展开了！这个空间世界的历史年轮被推动着快速行进着…