第41章 机关绯闻 (第1/2页)

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《中年危机》（长篇小说）张宝同

跟部队打了个大胜仗之后都要休整一下，总厂机关的领导带着立功受奖的人都出外旅游去了，留下的人感觉自己也出了大力却没有被肯定和重视，所以，看着领导们都不在，就开始放任起来。有些科室人员一上班就找个地方躲起来打牌去了，有些人干脆就找个理由不来上班了，还有些胆子小的科员不敢离岗，就聚在一起天南海北地闲聊胡谝。这样一来，那些平时嘴上把得比较紧的人便忘乎所以，只图一吐为快，便把那些憋了心里许久的话畅快淋漓地倾吐出来。

一时间，许多厂领导的隐秘私情便演义成让人兴奋不已的传奇故事在机关里流传开来。诸如皇上南下巡游，新欢宠幸相伴；以及皇恩浩荡普施春雨，两宫娘娘争宠反目等各种版本的演义纷纷出笼不亦乐乎。虽然这些故事都换了姓名改了朝代，但傅林一听就知道是怎么回事了。但更多的则是实话实说，无掩无遮，不但损害了领导形象，也直接影响着机关风气。

傅林在机关呆了这些年了，深知不论在任何场合都不能随意去评价领导，对他们的绯闻更是连听都不要去听。因为这种风言风语一旦传到厂长的耳朵里，后果不堪设想。所以，他对此既不多言，也不插言，并把此作为一种机关人员必做的修炼，因为一个人要想在机关一直呆下去并想获得晋升，就必须要有这种功夫。

这些天里，傅林的眼睛好多了。他趁别人在放任自己时，一直静静地坐在电脑前写着一部长篇小说。他已经想好了，也许他不能在总厂机关这种环境中出人头地，就该把更多的时间投入在写作上，一旦他的小说出版了，出了名，他就离开这个鬼地方。他深知人与人之间是非常地不公平，唯一公平的就是每个人的时间都是一样。所以，他要在别人休息或是放任时要更加地努力，好让自己比别人具有更多的优势。虽然这些优势并不一定会让他超越别人，却能让自己站得更高看得更远，更具有超凡脱俗的气质和品德。

每当他想起这些，就会自然而然地想起小林。因为小林只是中技毕业，年龄也比他小，起点也比他低，也没有什么突出的能力，可是，人家只用了几年的时间，不但当上了科长，而且还升为工会主一席。所以，每想到这事，就让傅林感到十分地窝囊和沮丧。但是，这并不是因为他没努力，而是他的努力要比小林大得多，只是努力的方向与小林不同。这并没有让傅林改变方向，因为他坚信他努力的方向并没有错，只是人的运气和价值观不一样。

虽然人是很势利的，评价一个人往往会以成功与否作为了标准，但是，人们也会对你成功的标准和因果关系很是计较和挑剔。如果你是以不劳而获或是投机取巧而获得了成功，人们虽然表面上对你点头哈腰，但心里却是对你轻蔑鄙视。就拿小林来说，别说王科长和老秦会对他表现得不以为然，就连小吴和候杰都打心底瞧不起他，因为他们的学历咋说还都是大学专科毕业，至少要比小林那中专学历高上一两个档次。别以为学历不重要，学历常常会被看成为是衡量一个人属于哪一个层次的参照。而这些正好是傅林的优势，他坚信只要他能当上秘书科的科长，就能很快地再往上晋升，以致最后超越小林。也正是这些种种的想法支撑着傅林自觉而不懈地在努力奋斗。

同时，傅林也知道虽然领导们都离开了，好像是群龙无首无拘无束了，但实际上，还是有人在给领导当眼线。因为那天杜厂长从海南给王科长打来的电话就表明有人在给杜厂长汇报了，否则，杜厂长怎么会知道机关纪律涣散，要让王科长严加处置杀一儆百？

但是，这种自由自在的时间过得很快。一周之后，高书记和其他领导带着立功受奖人员旅游回来了。杜厂长因为要参加一个重要的电机产业的会议，刚从海南回来，当天晚上又带着经销科的李科长去了兰州。虽然杜厂长又离开了，但因为有高书记和其他班子成员及各科科长都在，大家尽管还没能进入正常状态，但大体上还是规矩多了。只是大家都没有什么具体的事做，都在等待着杜厂长回来后，开始进行裁编减员的改革。

几天之后的那天早上，傅林正在用拖把在拖楼道，就见杜厂长穿着一身高档雅致的西服，扎着一条蓝色小花的金利来领带，挺着肚子，满面春风，神采奕奕地回来了。虽说在杜厂长离开时，有人把杜厂长骂得狗血喷头一钱不值，可是，见到杜厂长回来了，大家都跟又见到了亲爹老子似的，点头哈腰笑脸相迎地抢着跟他打着招呼。有人说厂长年轻了，有的人说厂长气色更好了，还有人说厂长辛苦了。