第177章 想要领导墨宝？想得美！发工资啦！ (第2/2页)

瓶装酒进货价为0.8元一瓶，卖2元一瓶，毛利润也从50%→60%！

何雨柱满意点点头，还算有点收获！

“对了！二位大厂长，你们如果要零售，价格可不能乱卖啊，最好不要低于供销社价格，要不然我这里就不用混了！”

“那是肯定的！”

然而老孟还是不想放弃，神色不自然的问道，

“何老板，这副墨宝您怎么才能割爱？条件您尽管提，在我职权范围内尽量满足你！”

“额……主要是我现在什么都不缺，真不知道该跟您提什么！就是……算了，咱们等来日方长，或许以后还有其他合作机会！”

开玩笑！

何雨柱还不至于傻到现在就提入股之事！

见好就收吧！

这年头想要国营厂股份，无异于岩浆中取栗，手烧成灰也占不到一丝丝好处！

而且别说这俩厂长！

哪怕他们酒厂上级主管部门也做不了主！

很可能又得开好几次顶层会议才能决定！

如果他接二连三提出比较超前的想法，真有可能会被老徐亲自抓走研究！

“又不是非得入股白酒厂，锦上添花而已，随缘吧！”

两人得到何雨柱的承诺已然心满意足，屁颠屁颠返回酒厂召集领导层会议！

当晚他们就传来消息！

多亏这副墨宝，经过上级主管部门领导一致同意，决定让通州酒厂扩大生产规模！

要在原酒厂附近再建几个超大规模生产线，产量要比之前增加三倍！

在新厂完工开业时，他们希望能请领导墨宝到现场展示！

何雨柱随口敷衍了回去。

这要是拿过去，真的是有去无回了！

“希望这一世通州老窖把握住机会，持续辉煌吧！最好能改变国内白酒格局，把高端白酒价格打下来，某酒2000一瓶这谁受得了？”

晚上下班，饭馆和鱼铺所有员工都没有离开，一脸激动的聚在饭馆一楼大厅。

因为今天是激动人心的发工资日！

每个人都期待着第一次能领多少工资！

何雨柱不打算搞什么虚头巴脑的！

什么工资保密制度，什么不让互相打听，

“咱就主打一个多劳多得，公开透明！”

他果断让马华一一喊出来，

“主厨月工资底薪110元，绩效奖金比例50%为55元，暂发20%为22元，月末发剩下30%！（发放绩效奖金方式所有人都一样，后面就不再单独列出水字数！）”

然后再让虎牙妹挨个给员工发放工资。

当四位主厨拿到132元的工资时，都不敢相信自己眼睛，

“我的天！这还只是发了一部分绩效奖金，就比以前收入高一倍了！？”

这个绩效奖金比例也让所有员工为之一振！

哪怕达不到厨师50%的标准！

可不管多少，都是白送呀！

人要懂得感恩！