第11章 任命 (第1/2页)

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下午两点，天元集团12楼会议室里，林枫和一众以前他高攀不起的高管们坐在一起，等着他们的大哥到场，众人对于出现在人群里的年轻人满是好奇，跟相邻座位的人交头接耳，低声交流，眼神不时朝他扫一眼，大部分上午参与迎接见过一次面，对他的身份有诸多猜疑。甚至有人大胆猜测他是不是老陈总的私生子。

一阵有序的脚步声传来打断众人对话，满脸威严的中年男人身后跟着两名年轻女子各自找到位置坐下

夏宏远走到首位端起茶杯喝一口润了润嗓子朝正襟危坐的众人开口道:“今儿个叫大家过来有几个重要的决定要宣布同时向大家介绍个人。”

夏宏远指向林枫再次开口道:他叫林枫，今天刚入职，是我们以后并肩作战的队友。

众人看着人群中最年轻的男青年，疑惑的眼神相互对视一眼谁也没敢开口询问。夏董的话里信息满满，能被他称为战友的最起码都是集团副总级以上。

林枫没有开口说话只朝众人点点头表示问候，没在新岗位做出成绩前说再多华丽的话都不会得到别人的尊重，没必要说太多没营养的客套话。

“集团目前的情况大家都有了解，吃大锅饭的时代已经过去，想要进步就必须有竞争，唯有竞争使人进步，内部需要良性竞争，外部更需要强有力 经历丰富 能力优秀的车头带动整个天元前行。”夏宏远停顿数秒道:集团从即日起管理层实行末尾淘汰制度，分管各自业务的副总每月都会有KpI考核直接跟绩效挂钩，三个月没能达成目标直接进行淘汰，企业要想高效运转就得定目标，定有效实施方案。

“节约不必要的成本支出，务必要做到降本增效，每个项目投产前事业部提交一份成本预算给集团财务审核过后审批投产，同时事业部负责人必须要跟集团签订一份项目成品率保证书，没书面文件年底扣大家年终奖又有一大堆理由 、说辞。”

陈万崇没有回到佳源，司机开着车在市区漫无目的乱转，他也从后座变成前排副驾驶位。开口道:小张，你跟着我多久了，说实话你对林枫这个人感观如何？

张天佐对林枫印象说不上好甚至有些厌恶，要不是他的出现，天元集团副总位置就是自己的，严肃 刻板的脸上露出笑容回答道:“从学校出来就跟着陈总，已经五年了，在佳源一系列的操作确实让人佩服，花小钱办大事，做事效率高执行力强。”

陈万崇听闻心中满是失望，这种人太会藏拙，正常人面对突然出现抢走本该属于自己的东西人出现短时间的愤恨很正常，可身边这位一副圣人样子回答的话让人确实听得舒服，可不是自己想要的，随时保持清醒状态很好隐藏情绪，找不到短板很难让人放心。

短暂沉默后开口道:“回佳源，你跟着我的时间不短，作为高学历人才干着人人都能胜任的工作，我不想再耽误你了，回去我会给你一笔钱去做自己想做的事或是负责佳源的日常经营管理。”

张天佐闻听此言面色不改问道:我与林枫相比差在哪儿？

“差在你没有缺点而他有，没有任何一个老板喜欢没缺点的下属，林枫有能力，缺点就是贪财，敢于露出给别人看，他不会有丝毫掩饰，我们这种人不缺钱，他需要的恰好是我能给的。”

陈万崇语重心长道:没缺点别人掌控不住你，不会得以重用，天元集团贪污腐败不是中低层管理，是整个集团从下到上都有，没有共同利益链单独小个群体是不敢如此大胆贪污，这是上市公司的通病。

“整体盈利可观，一切问题都能被掩盖住，现在面临转型部分工厂设备工艺落后跟不上市场需求 产品直通率低下最后一层遮羞布就被扯下光腚暴露在阳光下。”