第七十章 人才限制 (第2/2页)

之所以叫上孙智，袁梁就是要再次跟孙智确认一下。

能拿到思科的工作邀请，孙智的水平肯定是拔尖的，现在的孙智只是在经验上有所欠缺。

与交大的实验室即将启动，袁梁需要的是源源不断的人才。想要实验室有所进展，就只有把这些在美的留学生招回去才能拔高实验室的整体水平。

“孙师兄还是决定留在思科吗？”球赛还没开始，袁梁就先和孙智聊了起来。

唐书晨冯佳等人也看出来袁梁对孙智很重视，也没有凑热闹的打算。

“我也想回去，但是回去没有思科这么好的环境。”

“国内的工业基础是落后了很多，但落后也正代表我们很需要。前几天我回去了一趟，正式跟交大达成了计算机实验室的合作。

虽然我知道一个实验室并改变不了什么，但只要在我能力范围内，我一定会尽力满足这个实验室的所需。

包括技术引进，人才引进等等。我这次过来，就是打算从这边引进一批高科技方面的人才过去，同时也准备从这边引进一些与计算机相关的技术来作为计算机实验室的根基。

国内的整体待遇是低了些，但昆仑科技的待遇不会低，我给研发人员的待遇只会高于美帝的平均水平。孙师兄有斯坦福留学的资历，昆仑科技又是刚刚开始，我希望师兄能够回国帮我。”

袁梁对于孙智的重视，其实是源于思科和斯坦福对孙智的重视。

在校还没毕业就直接签约思科的Office，还受到了思科一些回国条款的限制，这说明孙智在算法领域的水平在思科看来也很重要。

孙智迟疑了许久，直到足球场上吹响了开场哨，才犹豫着道，“可学校跟思科签的合同很苛刻，我要是不守合约的话，今后要是想来美帝的话会很麻烦。”

袁梁瞬间明白了孙智的担忧。

从心里来说，孙智还是想回去的，毕竟在外留学都这么久时间了，他早就想回家去看看了。可一旦违约跟着袁梁回国，思科要是较真他很容易就会断了来美帝发展这条后路。

而且袁梁的年纪毕竟太小，他不知道跟袁梁回去的发展空间到底有多大。

“孙师兄的担心我了解，孙师兄放心就是了，思科的合同再苛刻也不会限制一个想回家的留学生。

昆仑科技是一家立足于计算机科技的企业，现阶段还没有任何的根基，我更不会轻易跟美帝的这些科技巨头交恶。

过几天我联系一些律师，到时候孙师兄跟他们说一下你的具体情况，我们争取把麻烦解决了再回去。”

美帝限制人才外流的政策具体是怎样的袁梁不太清楚，昆仑科技想要借助美帝的人才培养体系引入国内外流人才，这根红线是迟早会碰的。

袁梁对此早就有了心里准备，宜早不宜晚，他也恰好能借着孙智的事情了解下美帝相关的法律条文和人才限制条例。